营销案例分析通用框架
第 1 部分 分析、记录当前形势——问题表
第一阶段:环境分析
该企业属于什么行业;影响该行业、该企业及其营销活动的——
1 .政治、法律因素 ?
2 .经济因素 ?
3 .社会 - 文化因素 ?
4 .技术因素?
5 .环境趋势、变化为该行业、企业、及其营销活动提供了何种机遇、威胁 ?
第二阶段:行业与竞争分析
1 .有何与之竞争的其它行业 ?
2 .本企业在行业中的相对规模如何 ?
3 .在市场占有率、销售额、获利性上与其他同行企业比较如何 ?
4 .在财务比率分析上与其它企业比较如何 ?
关键财务比率分析指标:
4 一 l 获利性比率
①毛利率= [ 销售额 - 销货成本 ] /销售额
销货成本=期初存货十购货净额 - 购货退还及折让 - 购货折扣十购货运费 ( 可供销售的商品成本 )
②净利率=税后利润/销售额
③资产回报率=税后利润/总资产
④普通股收益率=税后利润/股东总资本
4 — 2 变现性比率
①流动比率=流动资产/流动负债
②速动比率= [ 流动资产 - 库存 ] /流动负债
③库存比营运资本=库存/ [ 流动资产 - 流动负债 ]
4 — 3 杠杆比率
①资产负债率=总负债/总资产
②负债对股东权益比=总负债/股东总权益
③长期负债对股东权益比=长期负债/股东总权益
4 — 4 营运比率
①总资产周转率=销售额/总资产
②固定资产周转率=销售额/固定资产
③库存周转率=销售额/库存
5 .主要竞争者是谁 ?
6 .市场份额在竞争者间怎样分配 ?
7 .这些竞争者的竞争地位如何 ? 如市场领导者、挑战者、追随者、补缺者 ?
8 .竞争者的侵略性及其趋势 ? 如是否可能辨认快速进入者 ?
9 .主要竞争者在什么基础上进行竞争 ? 该企业面临的主要竞争是什么 ? 如他们的差异性优势是什么 ? 它可维持吗 ? 它如何由营销活动所支持 ?
10 .主要竞争者的背景、策略及营销组合 ?
第三阶段:企业分析
1 .企业的目标是什么,是否清晰陈述 ? 可以达到吗 ?
2 .企业的优势,劣势 ?
3 .企业组织结构中有何现实的,潜在的破坏性冲突 ?
4 .企业的营销组织是如何构造的 ?
第四阶段:市场分析
一、市场结构
1 .市场规模 ?
2 .市场规模趋势增加或减少,多快 ?
3 .市场如何构成,如市场细分 ?
二、消费者
1 .谁是顾客 ?
2 .顾客是什么样的 ?
3 .他们购买该产品/服务的目的 ?
4 .他们在产品/服务之中寻求何种特性 ?
5 .其购买过程 ? 6 .购买时的影响因素 ?
7 .对该产品/服务的感受 ?
8 .对替代品的感受 ?
第五阶段:营销活动分析
1. 营销活动的目标;它是否明确陈述;它与企业目标是否一致;是否构造了营销组织以达成这些目标?
2 .营销活动中成问题的营销概念 ? 是否规划良好并有序展开 ? 是否与合理的营销原则一致 ? 否则有何好理由 ?
3 .营销活动指向的目标市场 ? 它是否定义良好 ? 该市场是否足够大以使得为其服务有利可图 ? 它是否有长期潜力 ?
4 .营销活动提供了何种竞争优势 ? 如无,如何在市场上获得竞争优势 ?
5. 正在销售何种产品 ? 其宽度、深度,及企业产品大类的一致性 ? 是否需要新产品填充其产品大类 ? 有何产品需要清除 ? 各项产品的获利性 ?
6 .用何促销组织 ? 促销活动与产品/产品形象一致吗 ? 如何改善促销组合 ?
7 .使用何分销渠道 ? 是否在恰当的时间、地点提供产品以满足顾客需要 ? 该渠道在本行业是否典型 ? 是否更有效 ?
8 .使用何种定价策略 ? 与其他公司同类产品比价格如何 ? 价格如何确定的 ?
9 .营销研究与信息结合到营销活动中了吗 ? 整个营销活动是否内在一致 ?
第 2 部分 分析问题及其核心因素——检查表
1 .本案根本问题 ? 次要问题 ?
2 .何证据说其是中心事项 ? 该证据在多大程度上基于事实 ? 观点 ? 假设 ?
3 .有何征兆说这是本案真正问题 ?
4 .所定义问题如何相互联系 ? 他们互相独立,还是某一深层问题的结果 ?
5 .这些问题在短期、长期会有何节外生枝 ?
第 3 部分 形成、评价并记录备选行动方案——检查表
1 .有哪些解决问题的可行方案 ?
2 .这些方案的限制或前提条件 ? 企业素质 ? 资源 ? 企业领导的倾向性 ? 社会责任 ? 法律制约 ?
3 .对于该企业有哪些可行的主要方案 ? 影响、涉及这些方案的营销概念 ?
4 .在企业所处形势下所列方案是否合理 ? 是否合逻辑 ? 这些方案与其营销计划目标、企业目标是否一致 ?
5 .每个方案的成本与利益;优劣势 ?
第 4 部分 选择、实施并记录被选行动方案——检查表
1 .在前述约束条件下哪个方案能最好地解决问题并最少地制造新问题 ?
2 .为实施所选方案必须做那些工作 ?
3 .方案牵涉到哪些人员 ? 其责任 ?
4 .何时、何地实施 ?
5 .可能的结果 ?
6 .方案的成败如何测量 ? |