[领导测评]测试你的领导作风

徐老师

<strong><font size="2">测试你的领导作风</font></strong> <div><font size="2">&nbsp;&nbsp;&nbsp; 请阅读下列各个句子，对于（a）句最能形容你时，请打[o]；对于（b）句若对你来说，最不正确时，请打[o]。请你务必祥答，以便求得更正确的积分。</font></div><div><font size="2">1、（a）你是个大多数人都会向你求助的人。</font></div><div><font size="2">（b）你很激进，而且最注意自已的利益。</font></div><div><font size="2">2、（a）你很能干，且比大多数人更能激发他人。</font></div><div><font size="2">（b）你会努力去争取一项职位，因为你可以对大多数人和所有的财务，掌握更大的职权。</font></div><div><font size="2">3、（a）你会试着努力去影响所有事件的结果。</font></div><div><font size="2">（b）你会急着降低所有达成目标的障碍。</font></div><div><font size="2">4、（a）很少人象你那么地有自信。</font></div><div><font size="2">（b）你想取得世上有关你想要的任何东西时，你不会有疑惧。</font></div><div><font size="2">5、（a）你有能力激发他人去跟随你的领导。</font></div><div><font size="2">（b）你喜欢有人依你的命令行动；若必要的话，你不反对使用威胁的手段。</font></div><div><font size="2">6、（a）你会尽力去影响所有事件的结果。</font></div><div><font size="2">（b）你会做全部重要的决策，并期望别人去实现它。</font></div><div><font size="2">7、（a）你有吸引人的特殊魅力。（b）你喜欢处理必须面对的各种情况。</font></div><div><font size="2">8、（a）你会喜欢面对公司的管理人，咨询复杂问题。</font></div><div><font size="2">（b）你会喜欢计划、指挥、和控制一个部门的人员，以确保最佳的福利。</font></div><div><font size="2">9、（a）你会与企业群体和公司咨询，已改进效率。</font></div><div><font size="2">（b）你对他人的生活和财务，会作决策。</font></div><div><font size="2">10、（a）你会干涉官僚的推拖拉作风，并施压以改善其绩效。</font></div><div><font size="2">（b）你会在金钱和福利重于人情利益的地方工作。</font></div><div><font size="2">11、（a）你每天在太阳生起前，就开始了一天的工作：一直到夜晚六点整。</font></div><div><font size="2">（b）为了达成所建立的目标，你会定期而权宜地解雇无生产力的员工。</font></div><div><font size="2">12、（a）你会对他人的工作绩效负责，也就是说，你会判断他们的绩效，而不是你们的绩效。</font></div><div><font size="2">（b）为求成功，你有废寝忘食的习性。</font></div><div><font size="2">13、（a）你是一位真正自我开创的人，对所做的每件事充满着热忱。</font></div><div><font size="2">（b）无论做什么，你都会做的比别人好。</font></div><div><font size="2">14、（a）无论做什么，你都会努力求最好、最高、和第一。</font></div><div><font size="2">（b）你具有驱动力、积极性人格和奋斗精神，并能坚定地求得有价值的任何事情。</font></div><div><font size="2">15、（a）你总是参与各项竞争活动，包括运动，并因有突出的表现而获得多项奖牌。</font></div><div><font size="2">（b）赢取和成功对你来说，比参与的享受更感重要。</font></div><div><font size="2">16、（a）假如你能及时有所收获，你会更加坚持。</font></div><div><font size="2">（b）你对所从事的事物，会很快就厌倦。</font></div><div><font size="2">17、（a）本质上，你都依内在驱动力而行事，并以实现从未做过的事为使</font></div><div><font size="2">（b）作为一个自我要求的完美主义者，你常强迫自己有限地去实现理想。</font></div><div><font size="2">18、（a）你实际上的目标感和方向感，远大于自己的设想。</font></div><div><font size="2">（b）追求工作上的成功，对你来说，时最重要的。</font></div><div><font size="2">19、（a）你会喜欢需要努力和快速决策的职位。</font></div><div><font size="2">（b）你是坚守利润、成长、和扩展概念的。</font></div><div><font size="2">20、（a）在工作上，你比较喜欢独立和自由，远甚于高薪和职位安全。</font></div><div><font size="2">（b）你是安于控制、权威、和强烈影响的职位上的。</font></div><div><font size="2">21、（a）你坚信凡是对自身本份内的事，最能冒险的人，赢得到金钱上的最大报偿。</font></div><div><font size="2">（b）有少数人判断你应比你本身更有自信些。</font></div><div><font size="2">22、（a）你被公认为是有勇气的、生气蓬勃的、和乐观主义者。</font></div><div><font size="2">（b）作为一个有志向的人，你能很快地把握住机会。</font></div><div><font size="2">23、（a）你善于赞美他人，而且若是合宜的，你会准备加以信赖。</font></div><div><font size="2">（b）你喜欢他人，但对他们以正确的方法行事之能力，很少有信心。</font></div><div><font size="2">24、（a）你通常宁可给人不明确的利益，也不愿与他人公开争辩。</font></div><div><font size="2">（b）当你面对着[说出那像什么时]，你的作风是间接的。</font></div><div><font size="2">25、（a）假如他人偏离正道，由于你是正直的，故你仍会无情地纠正地。</font></div><div><font size="2">（b）你实在强调适者生存的环境中长大的，故常自我设限。</font></div><div><font size="2">【结论检测】</font></div><div><font size="2">[replyview]你的得分：计算一下你圈（a）的数目，然后乘以四，就是你领导特质的百分比。同样地，（b）所得的分数，就是你管理特质的百分比。<br />领导人（a的总数）*4=&nbsp;&nbsp;&nbsp; %&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <br />管理者（b的总数）*4=&nbsp;&nbsp;&nbsp; %[/replyview]</font></div><div><font size="2"></font></div>

liuyy

lejiawei

谢谢

gang941

[em06]

fsg111

很好，谢谢！