(Devolopment and Management of Human Resources)
该书由我国人力资源界的知名教授,中南财大管理学院赵曼院长主编,是一本比较系统介绍人力资源管理关理论的教材。
全书分为十八章,包括:
第一章 绪论;
第二章 人力资源战略与规划;
第三章 人力资源开发;
第四章 人力资本投资与收益;
第五章 工作分析;
第六章 员工招聘和职务聘任;
第七章 人员素质测评;
第八章 员工培训;
第九章 职业生涯规划;
第十章 工作激励;
第十一章 人员绩效考评;
第十二章 薪酬管理;
第十三章 员工福利;
第十四章 劳动安全与健康;
第十五章 劳动关系与内部员工管理;
第十六章 跨国企业人力资源管理;
第十七章 人力资源信息管理系统;
第十八章 人力资源管理诊断系统, |