美华管理传播网,中国经济管理大学,工商管理MBA专业资源库(29年)

 找回密码
 注册

QQ登录

只需一步,快速开始

查看: 1494|回复: 1

沟通水平自我测试

  [复制链接]

该用户从未签到

发表于 2012-5-16 00:57:44 | 显示全部楼层 |阅读模式
沟通水平自我测试

    按照下列要求,对沟通水平进行自我测试,判定自我是否善于沟通。
下面20个问题,请按照你的实际情况,在五个等级中选择相应的分值:“总是”1分,“经常”2分,“不确定”3分,“偶尔”4分,“从不”5分,填入括号内。

(1)能自如地用语言表达情感。
(2)能自如地用非语言表达情感。
(3)在表达情感时,能选择准确恰当的词汇。
(4)他人能准确地理解自己使用语言和非语言所要表达的意思。
(5)能很好地识别他人的情感。
(6)能在一位封闭的朋友面前轻松自如地谈论自己的情况。
(7)对他人寄予深厚的情感。
(8)有会盲目地暴露自己的秘密。
(9)能与自己观念不同的人沟通情感。
(10)能与自己观念不同的人沟通情感。
(11)持有不同观念的人愿意与自己沟通情感。
(12)他人乐于对己诉说不幸。
(13)轻易评价他人。
(14)明白自己在沟通中的不良习惯。
(15)与人讨论,善于倾听他人的意见,且不强加于人。
(16)与人争执,但能克制自己。
(17)能通过工作来排遣自己的心烦意乱。
(18)面对他人请教问题,能告诉他该做什么。
(19)对某件事持异议,能说出这件事的后果。
(20)乐于公开自己的新观念、新技术。
你的总分是。
   以上各条的特点在于发现沟通的长处和不足。得分越低,说明沟通能力越强;得分越高,沟通能力则越弱。如果总得分在25分以焉,说明沟通能力水平高。
对比学期初的测试得分,分析你的变化与进步。继续努力!

该用户从未签到

发表于 2012-5-27 09:38:31 | 显示全部楼层
谢谢老师
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

快速回复 返回列表 联系我们

社区首页|美华管理传播网|中国经济管理大学|美华管理人才学校|MBA工商管理专业教学资源库|美华管理咨询|北京管理培训|天津管理培训|上海管理培训|深圳管理培训|浙江管理培训|广东管理培训|新疆管理培训|内蒙古管理培训|青海管理培训|广西管理培训|西藏管理培训|吉林管理培训|沈阳管理培训|辽宁管理培训|河北管理培训|山东管理培训|安徽管理培训|福建管理培训|海南管理培训|贵州管理培训|四川管理培训|湖北管理培训|河南管理培训|安徽管理培训|江西管理培训|深圳管理培训|广州管理培训|珠海管理培训|香港管理培训|免费公益MBA培训|美华管理咨询|中国管理传播网|全国管理培训认证网|MBA职业经理培训|中国管理人才库|经理圈|Archiver|手机版|美华管理人才学校|学校新浪微博V|管理考证|MBA公益课堂|律师声明:知识产权保护声明| |网站地图

黑公网安备 23018302010102号

QQ

GMT+8, 2024-12-28 03:26 , Processed in 0.027375 second(s), 20 queries , Gzip On. ICP备13013142号

Powered by Discuz! Templates yeei! © 2001-2010 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表