美华管理传播网,中国经济管理大学,工商管理MBA专业资源库（29年）»美华论坛 › 经理学院（管理实训教材、讲义、工具） › 人力资源管理学院 › 《绩效考核量化管理全集》人力资源管理操作实务

1 ... 7 8 9 101112 13 14 15 ... 49 / 49 页下一页

楼主: 徐老师

《绩效考核量化管理全集》人力资源管理操作实务

[复制链接]

3838438520

该用户从未签到

发表于 2009-11-28 22:46:47 | 显示全部楼层

谢谢分享

回复支持反对

使用道具举报

yu1985bing

该用户从未签到

发表于 2009-11-29 12:23:53 | 显示全部楼层

xiexie.xiexie.

回复支持反对

使用道具举报

lj281544898

该用户从未签到

发表于 2009-11-30 13:23:19 | 显示全部楼层

dddddddddddddddddddddddd

回复支持反对

使用道具举报

w900722

该用户从未签到

发表于 2009-11-30 17:20:37 | 显示全部楼层

绩效考核量化管理全集

回复支持反对

使用道具举报

珠海谢平辉

该用户从未签到

发表于 2009-12-2 17:03:42 | 显示全部楼层

谢谢

回复支持反对

使用道具举报

feeling225

该用户从未签到

发表于 2009-12-2 17:10:41 | 显示全部楼层

非常感谢老师！

回复支持反对

使用道具举报

zl0213

该用户从未签到

发表于 2009-12-11 13:58:38 | 显示全部楼层

太谢谢老师了！

回复支持反对

使用道具举报

williamson

该用户从未签到

发表于 2009-12-11 17:03:07 | 显示全部楼层

徐老师

回复支持反对

使用道具举报

weike

该用户从未签到

发表于 2009-12-13 15:22:52 | 显示全部楼层

谢谢分享

回复支持反对

使用道具举报

lixu111111

该用户从未签到

发表于 2009-12-21 17:10:49 | 显示全部楼层

谢谢老师

回复支持反对

使用道具举报

疯狂的豆儿

该用户从未签到

发表于 2009-12-24 22:05:22 | 显示全部楼层

实用

回复支持反对

使用道具举报

wanngli

该用户从未签到

发表于 2009-12-26 20:56:00 | 显示全部楼层

[em41][em40]

回复支持反对

使用道具举报

robotax

该用户从未签到

发表于 2009-12-27 17:27:25 | 显示全部楼层

学习一下，很好的资料

回复支持反对

使用道具举报

cwpyljj

TA的每日心情

	擦汗 2022-7-1 02:49

签到天数: 30 天

[LV.5]常住居民I

发表于 2009-12-29 00:59:12 | 显示全部楼层

好东西，学习学习，谢谢老师！

回复支持反对

使用道具举报

徒弟

该用户从未签到

发表于 2009-12-30 15:57:46 | 显示全部楼层

谢谢

回复支持反对

使用道具举报

yangkan

该用户从未签到

发表于 2010-1-3 14:49:45 | 显示全部楼层

这个东西太好了

回复支持反对

使用道具举报

jonehuang

该用户从未签到

发表于 2010-1-3 17:30:44 | 显示全部楼层

[em44]

回复支持反对

使用道具举报

lhm1987316

该用户从未签到

发表于 2010-1-6 23:55:56 | 显示全部楼层

谢谢

回复支持反对

使用道具举报

lbp459833

该用户从未签到

发表于 2010-1-9 15:44:21 | 显示全部楼层

xiexie

回复支持反对

使用道具举报

jijinjing

该用户从未签到

发表于 2010-1-9 23:13:08 | 显示全部楼层

《绩效考核量化管理全集》

回复支持反对

使用道具举报

返回列表

黑公网安备 23018302010102号

GMT+8, 2024-12-23 15:45 , Processed in 0.035830 second(s), 24 queries , Gzip On. ICP备13013142号

		自动登录	找回密码
密码			注册

《绩效考核量化管理全集》人力资源管理操作实务

个人中心