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发表于 2008-1-3 16:42:09
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建设卓越的人力资源部的三个关键
部门长的管理者综合素养
部门长的HR专业造诣
有专业水平的HR TEAM
HR职业经理人的综合素养
沟通表达力
人文素养
知识结构与知识面.
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汤姆·彼得斯
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