美华管理传播网,中国经济管理大学,工商管理MBA专业资源库(29年)

 找回密码
 注册

QQ登录

只需一步,快速开始

查看: 7441|回复: 92

20大部门绩效考核指标设计全案

  [复制链接]

该用户从未签到

发表于 2014-5-10 16:25:09 | 显示全部楼层 |阅读模式
20大部门绩效考核指标设计全案

游客,如果您要查看本帖隐藏内容请回复





该用户从未签到

发表于 2014-5-20 14:03:22 | 显示全部楼层
这个要挺一下,感谢分享!

该用户从未签到

发表于 2014-5-28 15:15:36 | 显示全部楼层

该用户从未签到

发表于 2014-5-28 15:25:25 | 显示全部楼层
谢谢

该用户从未签到

发表于 2014-6-2 06:59:41 | 显示全部楼层
谢谢分享

该用户从未签到

发表于 2014-6-2 09:33:20 | 显示全部楼层
谢谢

该用户从未签到

发表于 2014-6-2 10:40:35 | 显示全部楼层
感谢老师

该用户从未签到

发表于 2014-6-2 12:26:54 | 显示全部楼层
谢谢

该用户从未签到

发表于 2014-6-4 19:45:50 | 显示全部楼层
谢谢分享

该用户从未签到

发表于 2014-6-5 15:30:56 | 显示全部楼层
good

该用户从未签到

发表于 2014-6-6 16:12:38 | 显示全部楼层

謝謝﹗謝謝﹗

该用户从未签到

发表于 2014-6-8 10:01:04 | 显示全部楼层
学习

该用户从未签到

发表于 2014-6-9 23:32:39 | 显示全部楼层
xxls

该用户从未签到

发表于 2014-7-2 09:50:23 | 显示全部楼层
谢谢分享!

该用户从未签到

发表于 2014-7-9 11:49:27 | 显示全部楼层
haohao

该用户从未签到

发表于 2014-7-9 15:08:23 | 显示全部楼层
看看,想参考参考

该用户从未签到

发表于 2014-7-10 10:06:25 | 显示全部楼层
谢谢分享了

该用户从未签到

发表于 2014-7-23 17:06:30 | 显示全部楼层
谢谢

该用户从未签到

发表于 2014-8-9 16:17:47 | 显示全部楼层
知识改变命运

该用户从未签到

发表于 2015-1-16 00:07:42 | 显示全部楼层
谢谢
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册

本版积分规则

快速回复 返回列表 联系我们

社区首页|美华管理传播网|中国经济管理大学|美华管理人才学校|MBA工商管理专业教学资源库|美华管理咨询|北京管理培训|天津管理培训|上海管理培训|深圳管理培训|浙江管理培训|广东管理培训|新疆管理培训|内蒙古管理培训|青海管理培训|广西管理培训|西藏管理培训|吉林管理培训|沈阳管理培训|辽宁管理培训|河北管理培训|山东管理培训|安徽管理培训|福建管理培训|海南管理培训|贵州管理培训|四川管理培训|湖北管理培训|河南管理培训|安徽管理培训|江西管理培训|深圳管理培训|广州管理培训|珠海管理培训|香港管理培训|免费公益MBA培训|美华管理咨询|中国管理传播网|全国管理培训认证网|MBA职业经理培训|中国管理人才库|经理圈|Archiver|手机版|美华管理人才学校|学校新浪微博V|管理考证|MBA公益课堂|律师声明:知识产权保护声明| |网站地图

黑公网安备 23018302010102号

QQ

GMT+8, 2024-11-24 17:49 , Processed in 0.043440 second(s), 24 queries , Gzip On. ICP备13013142号

Powered by Discuz! Templates yeei! © 2001-2010 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表