徐老师
发表于 2007-10-20 15:26:24
哈佛教授《企业领导EQ提升训练讲义》高情商领导
来自美国权威培训机构
企业领导EQ提升训练
－高情商领导
哈佛教授:丹尼尔·戈尔曼
**** Hidden Message *****
徐老师
发表于 2007-10-20 15:46:53
1995年，哈佛大学心理学教授丹尼尔·戈尔曼比照“智商”一词把”情商”的概念定义为：了解自身感受,控制冲动和恼怒，理智处事，面对考验时保持平静和乐观心态的能力。这些能力可概括为五个方面：了解自我、管理自我、自我激励、认知他人情绪和妥善处理人际关系的能力。相比之下，戈尔曼概括的“情绪智力”更侧重个体的社会适应性，是一个涵盖面更广的混合模型。
1998 年,丹尼尔·戈尔曼又提出了工作EQ 的模型。最初他认为人的情绪智力可以分为5 个领域,共25 种能力。这五个领域分别是自我觉察力、自我控制、成就动机、移情、社交技巧。后来丹尼尔，戈尔曼又结合了里查德·博亚兹( Richard Boyatzis) 等人的研究把这5 个领域25 种能力精炼成4 个领域20 种能力，它们分别是自我觉知(包括情绪觉知能力、正确的自我评估、自信), 自我管理(包括自控能力、信用度、责任心、适应能力、成就动机、主动性)，社会觉知(包括移情、对团体情绪的觉知、服务倾向性) 和社交技巧(包括帮助他人发展、领导能力、影响力、沟通能力、革新能力、协调能力、凝聚力、协作能力) 。
juanlee67
发表于 2007-10-21 12:02:52
谢谢
谢谢
王者之道
发表于 2007-10-21 12:55:05
非常好的资料,支持.
szrq
发表于 2007-10-22 16:48:58
谢谢徐老师！
zl0213
发表于 2007-10-28 11:30:35
:) :) :)
tonnysong
发表于 2007-11-1 14:30:16
thank y
cwpyljj
发表于 2007-11-10 01:26:53
好东西啊！老师辛苦拉！
rifnji
发表于 2007-11-12 09:38:58
这工具书在不好中
kkkkkkk112
发表于 2007-11-13 21:13:39
非常感谢
hwq1108
发表于 2007-11-19 16:28:48
谢
thanks
bitty
发表于 2007-11-27 15:44:02
看一看具体内容。
zhangmz.xmu
发表于 2007-11-30 12:15:48
ding
谢谢
zou_zj
发表于 2007-12-4 13:25:55
学习:lol
xufuming
发表于 2007-12-12 13:01:38
我爱你我党
hadsay
发表于 2007-12-17 09:50:41
很不错的讲义，谢谢
很不错的讲义 谢谢
hadsay
发表于 2007-12-17 10:10:39
很不错的讲义
很不错的讲义
leehwo
发表于 2007-12-17 14:39:57
thank yoUQ!!!
魏军波
发表于 2007-12-28 14:39:31
:lol :lol
布衣天下行
发表于 2008-1-2 21:36:53
谢谢老师
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