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[员工培训讲义连载]《勇于挑战自我的员工最可爱》(舒庆)

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发表于 2008-5-15 21:45:25 | 显示全部楼层 |阅读模式
[员工培训讲义连载]
《勇于挑战自我的员工最可爱》
 我们都知道,机会与风险同在,风险越大,机会也就越大,如不能在机会来临之际把握机会,而是畏首畏尾,瞻前顾后,故步自封,裹足不前,那么人生价值的实现便成泡影。战胜自我是最可贵的胜利。

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 楼主| 发表于 2008-5-15 21:45:40 | 显示全部楼层
在这个世界上,没有任何东西可以替代坚韧,教育不能替代,先辈遗产的馈赠和权势的垂青也不能替代,而所谓的命运则更不能替代!
  敢于战胜自我,是所有优秀员工都应具有的特征。这些人之所以能在企业中做出令人羡慕的业绩,也许可以缺少其他卓越品质的辅助,但肯定少不了拼搏的特性。
    如果你是这样一位员工:面对各种各样的挑战都能应对自如,并不断地从自身挖掘战胜自己的潜力,用斩钉截铁、义无反顾的态度去实施你的计划,丝毫没有“如果”、“或者”、“但是”、“不可能”的念头,那么你肯定会远离种种诱惑和借口,将来也必定会获得非凡的成功。
    如果你想成为一名优秀的员工而受到老板青睐的话,那么面对挑战时就不要总去想“失败”的后果。当一件人人都觉得“不可能”完成的艰难工作摆到你面前时,不要抱有“避之唯恐不及”的态度,更不要花很多时间去考虑、去设想最糟糕的结局——这无疑就等同于在预演失败。
    有位记者曾在高尔夫球场问过莫里斯•麦当劳这样一个问题:“您在每次做出重大决策之前,想没想到过失败呢?”
    莫里斯笑着指着脚下的高尔夫球说:“就好比是这只球,在你打出去之前,你总想象着如果把它打到沙坑里怎么办,打到水里又该怎么办,还没等打你的心里就在一遍遍预演着不成功的后果。试想,在这种心理的作用下,你所打出去的球该往哪里飞呢?”
    勇敢地面对一切挫折和困难,不怕失败,你就能够不断地挑战自我并超越自我;只要冲出旧思想藩篱的束缚,相信用不了多久,你的老板肯定会对你赏识有加,从此另眼相待——因为你已经成为一名最优秀的员工了。
    果敢者赢
    最可爱的员工是这样一些人:在遇有解不开的疑难问题时,不会选择退缩,而是果敢地采取主动出击的方式加以解决,有的时候或许选择解决问题的方式有风险,但还是愿意尝试,而绝不是放弃或者墨守成规。因为他们知道,所有的风险既是挑战也是机遇,战胜它,往往会让自己登上一个新的职场高度。
    职场虽然瞬息万变,难以捉摸,但机会却像空气一样,时刻在我们身边流动。有些人胆小如鼠,畏首畏尾,他们的做事风格往往是谨小慎微,墨守成规,不敢去挑战困难,当然他们就不可能成为公司里的晋升分子。而对于那些果敢的人来说,他们在工作中面对问题时,总是敢于全力以赴,积极寻找解决的办法。
    成功永远属于不畏失败、敢于尝试的人,那些过分谨慎保守的人做事虽然没什么风险,但碰到的机会同样比较少,注定他们在职场上也是平庸之辈。
    有人说,机遇经常是伴随运气而诞生的,如果你无法把握住运气,你就无法抓住机遇。但如果我们没有勇气去尝试,即便运气来临,也不会拥有任何机会。
    又有人说,果敢代表着风险,稍微不慎不仅会葬送机遇,而且还会把自己的前途葬送掉。但是有勇气的人不畏惧风险,而愿冒风险的人往往有机会得到更好的回报。
    卡内基在尚未发迹之前,曾担任过铁路公司的电报员。一次假期,轮到卡内基值班。上午10点多钟,他正整理资料时,电报机发出一份紧急电报。看过内容之后,卡内基惊得从椅子上跳了起来。原来,电报上说某段铁路上有一列货车车头出轨,要求上司把各班列车改换轨道,以免发生追撞的悲剧。
    这天是假期,上司回家休息了。卡内基几乎想尽所有办法,也没能和上司取得联系,因此上司无法下达命令。时间一分一秒地过去,这时有一列满载着乘客的列车正急速驶向货车的出事地点。
    卡内基不想看到悲剧发生,可又找不到上司,于是冒充上司的名义下达命令,让列车的司机立即改换轨道,终于避免了一场意外事故的发生。
    列车上的人逃过了一场劫难,但他们怎么也没想到,他们的救星卡内基却面临着被惩处的危险。因为按当时铁路公司的规定,电报员擅自冒用上级名义发电报,就得被革职查办。
  卡内基对此心知肚明,于是写了份辞职书,在次日上班时放在了上司的办公桌上。上司看过辞职书后,非但没有生气,反而露出满意的笑容。他把卡内基叫到办公室,当着卡内基的面,撕毁辞职书,拍着卡内基的肩膀说:“年轻人,你做得很好!我不但不会开除你,而且还要升你的职。在这个世界上,有两种人是干不成大事的,一种是贸然行事者,另一种是墨守成规者。而能成大事者,往往介于两者之间,而你恰恰是这种人。”
    就是因为青年时代的卡内基拥有这种敢于冒险的精神,他才有了后来的“钢铁帝国”的称号。
    从某种意义上说,风险有多大,成功的机会就有多大。这就好像冒险是分子,成功是分母一样,面对风险你投入的冒险成分越大,那么成功的几率就越大。
    有一天,龙虾与寄居蟹在深海中相遇,寄居蟹看见龙虾正把自己的硬壳脱掉,只露出娇嫩的身躯。寄居蟹非常紧张地说:“龙虾,你怎么可以把唯一保护自己身躯的硬壳放弃呢?难道你不怕有大鱼一口把你吃掉吗?以你现在的情况来看,连急流也会把你冲到岩石上去,到时你不死才怪呢。”
    龙虾气定神闲地回答:“谢谢你的关心,但是你不了解,我们龙虾每次成长,都必须先脱掉旧壳,才能生长出更坚固的外壳,现在面对的危险,只是为了将来发展得更好而作出准备。”
    寄居蟹细心思量一下,自己整天只找可以避居的地方,而没有想过如何令自己成长得更强壮,整天只活在别人的护荫之下,难怪永远都限制自己的发展。
    世上有许多人,他们其实和这只寄居蟹一样,什么条件都具备,但是就是做事太慎重、怕风险,做每件事之前都经过反复思虑,结果当他决定行动时,什么机会都溜走了。只有敢于冒险,敢于敏捷地捕捉机会的人,才能获得意想不到的成功。
    当麦当劳兄弟将快餐馆的生意经营得令人吃惊的火爆时,雷•克雷克还是一名美国芝加哥市经营纸杯和麦乳精搅拌机的推销商。
    有一次麦当劳快餐店一下子订购了八架麦乳精搅拌器,这引起雷•克雷克的注意。通过调查他发现,这么一个小小的快餐店,顾客竟能络绎不绝、熙攘盈门……由于顾客太多,麦当劳兄弟不得不请保安人员来维持秩序。
    望着这些,雷•克雷克脑中划过了一道闪电般的大的创意灵感——他一下子就认定了巨大的商机就在眼前,并且他很快就下定了决心。他慷慨地向麦当劳兄弟提出,如果他们肯特许给他麦氏快餐店专营权的话,他将按销售收入的5%付给麦氏兄弟作为利润回报。当时很多人都说雷•克雷克是疯子。就这样,雷•克雷克开始同麦氏兄弟签约联袂打造起麦当劳快餐业这块“金字”招牌来。
    到1960年时,雄心勃勃的雷•克雷克已将麦当劳连锁店发展到280家,而他自己也成了当时名副其实的世界级首富,是当之无愧的麦当劳第二代掌门人。
    从雷•克雷克的身上我们能悟出些什么呢?
    那就是果敢!
    一名优秀的员工,遇到问题或在机遇面前,绝不会迟疑不决、优柔寡断。因为那样的话无论是对企业成功还是对自己的人格、修养和前途都有着极大的危害。
    优柔寡断的人遇到问题往往会东猜西想,左右思量,即便被逼无奈,也是支吾了事。久而久之,这样的员工就会养成遇事优柔寡断的习惯,他不但不相信机遇的存在,高叫着“世上哪有这样的好事?我不信!”而且他连自己也不再相信。更为可怕的是,他原本所具有的各种能力,也会因这一习惯而跟着退化。
    一个萎靡不振、没有主见的人,一遇到事情就习惯性“先放在一边”、“那不关我的事”、“即便交给我也完不成”,说起话来吞吞吐吐、毫无力量;干起工作来也免不了拖泥带水,到头来什么都会弄得一塌糊涂。更为可悲的是,他变得越来越不自信,不大相信自己会做成伟大的事业。这时的他,也很难获得别人的信任和帮助。
    许多优秀的员工并不一定都比普通员工能力“强”,但肯定比普通员工“敢”。因此,成为优秀员工唯一途径就是认准目标后,下定决心,果敢向前,全力以赴地去做,等、靠、要和任何形式的犹豫不决、谨小慎微都会丧失大好时机,令成功擦肩而过!
我能:超越自我的第一步
    最可爱的员工是这样一些人:相信自己,对自己的能力和所从事的事业具有足够的信心。对业务的充分了解,意识到了自己具有某种方面的优势,从而建立起自己的信心。
    当你遇到困难时,只有相信自己,才敢去拼搏。如果连你自己都感到自己无法面对困难、战胜困难,那么你有什么底气去拼搏。每个人都能成为最优秀的员工,只是大多数人从未察觉自己能行而已。自信,是一种智力,更是每个人所需要的能力。自信就要自己信得过自己,自己看得起自己。那些被企业爱戴的员工,他们面对工作时,说得最多的两个字就是:我能。
    面对上司交代给你的一件不属于你分内的且有些难度的工作,平庸的员工总是说:“对不起,我可能不行吧!”
    这样的情况或许天天发生在我们的职场周围。看似简单的几个字,却恰恰暴露出你的自卑心理,机会或许就在你说“我不行”这一瞬间从你的身边溜走了。
    自信是超越自我的能量
    “自信是成功的基础。”一个想要获得成功的人必须自己对自己有信心,如果一个人连自信都失去了,那么他要想得到成功,恐怕只是幻想。
    古今中外,有许多成功人士都是因为自信才获得成功的。例如:古希腊著名演说家德摩斯梯尼幼年时患有口吃病,因此语音微弱,演说时常被人喝倒彩。可是他却始终对自己信心百倍。为了克服疾病,他每天清晨口含小石子,呼喊练习,经过坚持不懈的努力,终于成为口若悬河,辩驳纵横的著名演说家。
    试想一下,如果德摩斯梯尼没有自信的精神,他会怎样呢?他一定会被困难驳倒,也不会成为著名的演说家。德摩斯梯尼的事例更加证明了自信是超越自我的基础。
    不论是生活上还是工作上,“我能”才能让自己变得一切皆有可能。
    20世纪初,美孚石油公司曾在我国西部打井找油,结果毫无所获,于是以美国布莱克威尔教授为首的一批西方学者,就断言中国地下无油,中国是一个“贫油的国家”。年轻的地质学家李四光偏偏不信这个邪:美孚的失败不能断定中国地下无油。他说:“我就不信,油,难道只生在西方的地下?”在这种强烈的自信心的支配下,他开始了30年的找油生涯。他运用地质沉降理论,相继发现了大庆油田,大港油田,胜利油田,华北油田,江汉油田。他当时还预言西北也会有石油。今天正在开发的新疆大油田,也完全证实了他的预言。
    这个让中国脱去“贫油”帽子的英雄——李四光,正是因为自信,才获得了这么伟大的成功。
    屠格涅夫说:“先相信你自己,然后别人才会相信你。”一个人无论处于什么样的环境之下,只要不丢失自信就会有成功的希望。
    无论是世界500强的大公司还是只有几个人的小型公司,都会存在这样两种员工:一是不知道自己到底能做什么,只知道整天唉声叹气地羡慕别人的成功;二是知道自己该做什么,但就是做不好。
    实际上,这两种人都存在同一问题,即不知道自己的强项是什么,或者说,他并不知道怎样去通过自己的强项去获得成功的最佳路径。由此结伴而来的,就是逆境的阴影。它时时刻刻笼罩在你的周围,引起你的恐慌,使得你自卑,焦虑不安和对失败的无所不在的恐惧。更致命的,是你渐渐地对自己的能力产生了怀疑,变得越来越不自信。
    春秋战国时代,一位父亲和他的儿子出征作战。父亲已做了将军,儿子还只是马前卒。又一阵号角吹响,进攻开始了,父亲庄严地托起一个箭囊,其中只插着一支箭。父亲郑重地对儿子说:“这是家传宝箭,佩戴身边,力量无穷,但千万不可抽出来。”
    那是一个极其精美的箭囊,厚牛皮打制,镶着幽幽泛光的铜边儿,露出孔雀羽毛制作的箭尾。儿子喜上眉梢,想象着箭杆、箭头的模样,耳旁仿佛嗖嗖的箭声掠过,敌方的主帅应声而倒。果然,佩戴宝箭的儿子英勇非凡,所向披靡。当鸣金收兵的号角快要吹响时,儿子再也禁不住得胜的豪气,完全背弃了父亲的叮嘱,强烈的欲望驱使着他“呼”地一下拔出宝剑,试图看个究竟。骤然间他惊呆了:一支断箭,箭囊里装着一只折断的箭。
    “我一直背着只断箭打仗呢!”儿子吓出了一身冷汗,仿佛顷刻间失去支柱的房子,意志轰然坍塌了。结果不言自明,儿子惨死于乱军之中。
拂开蒙蒙的硝烟,父亲拣起那柄断箭,沉重地说道:“没有自信的人,永远也做不成将军。”
    同样,没有自信的人,永远也做不了领导。或许大家看了这个故事后,都觉得一个把胜败寄托在一支宝箭上的人,是多么的愚蠢。但在我们的职场上,这样的人大有人在。工作中,时常没有自信的人,或许无法看到多么严重的后果,但最终结果注定这样的人永远是个平庸一生的员工。
    那些能够得到领导重用的员工,他们十分清楚自信是超越自我的能量,是成为企业里最可爱员工的法宝。
    凡事我都能行
    每个员工生存的环境不同,竞争形式也就会不一样。但不管用哪种形式去参与竞争,自信都会令你感到获益匪浅。要相信一切都事在人为,要相信自己一定能做得到。如果连自己都不相信自己,那么又怎能指望别人相信并重用你呢?
    在世界500强的大公司中,有多位历经磨难后获得成功的老板都说过类似的话:“你相信它,你才会看见它,看见它你才能去追求它,追求它你才能得到它。”意思也就是说,你必须有足够的信心,相信自己有能力实现目标,然后你才会用实际行动去证明你的能力,这样你就能获得最后的胜利。
    怎样克服自卑的心理呢?
    全球最大的零售企业沃尔玛公司总裁沃尔顿先生,在一次参加实业家会议发表演讲时,有名男子朝他逐步走近,非常诚恳地请求要与沃尔顿单独谈谈。会议结束后,在过道中那位男子向沃尔顿先生道出了他的担忧:“我准备在这个城镇开创自己一生当中最大的事业,如果成功的话,将对我产生无比的意义,但若不幸失败,我将失去所有的一切。”
    听了这番话后,沃尔顿先是尽可能地安抚他,接着委婉地对他说:“并非每件事都能达到预期的理想结果。成功固然美好,但即使失败,明天的风仍将继续吹着,希望依然存在。”
    然而那名男子依旧愁眉不展:“但是,有件令我相当苦恼的事,我始终无法确信自己是否能真的顺利完成一件事。通常,在事情尚未开始着手之前,我的意志便不由自主地消沉下来。事实上,目前我已相当泄气了。我想明白自己该如何去做,才能让自己产生自信和肯定。”
    沃尔顿对这名男子做了这样的回答:“我们必须用科学的方法来探究这种生活病态的原因,但这要花费许多时间。现在我送给你一个简单的办法,这里有一张卡片,上面有我特意为你写上去的一句话,从现在起,你念着这句话回家,以后每天早晨起床后先大声读三遍,中午和傍晚也要这般去朗读,坚持一个月以后你再看看效果如何吧。”
    说完沃尔顿先生把写好了字的卡片递给了那名男子。那名男子半信半疑地接过卡片,勉强答应照吩咐去做。
    望着那位男子逐渐消失在夜幕中的身影,沃尔顿后来回忆说:“虽然那身影看来还有些悲伤的意味,但是通过他那昂然离去的姿态,仿佛正在暗示着信仰已经在他的心中萌芽。”
    没用多久,那名男子逐渐拥有了强大、坚定不移的信心。后来,他曾万分感激地对沃尔顿表示:“您给我开的这味药简直是太神奇了!真想不到只一句话就会对人的精神产生那么大的作用。”
    你想知道沃尔顿先生在那张卡片上写的究竟是什么吗?他是这样写的:“虔诚的信仰给了我无比的力量:凡事我都能行!”
    畏惧与自卑在一个人的成功过程中构筑的障碍会使人成为弱者,所以不要受到他人威信的影响而试图去效仿他人,如果想克服畏惧与自卑,必须要拥有属于自己的积极心态。“凡事我能行”,这就是最好的良方。
    人各有所长,各有所短。一个人看不到自己的短处,容易自傲,固然不好;但是,看不到自己的长处,必然自卑。存在自卑心理的人,怎么能鼓起生活、事业的风帆?又怎么能达到光辉的彼岸?
  相信自己才能战胜自己
    你已经无与伦比:在一场有三亿多人报名参加的比赛中,你是最后的胜利者。这是一场来之不易的胜利,只有你,具有赢得这场比赛的全部智慧、才华、毅力和力量。你没有理由不对自己充满信心。
    这是被大多数人遗忘了的事实:你已经无与伦比,只要你愿意,你还将无与伦比。在现实职场中,我们被一些所谓的困难和烦恼折磨着,却将一些最基本、最重要的东西抛弃在了脑后。现在,占用你三分钟的时间,一起再看个小故事,或许比讲很多大道理有益于你的自信提升。
    这是一场历史上曾记录的世纪大赛跑。参赛的人数打破了所有的记录,有3亿多人报名参加。比赛的路程艰苦异常,而比赛结果只取第一名,没有亚军及季军。之所以会有那么多人参加,是因为优胜者可以获得有史以来最大的奖赏。
    比赛开始,在第一道关卡的障碍处,便刷掉了大多数的参赛者,一部分人因畏惧障碍而退缩,另一部分人则因无法通过难度极高的障碍而遭淘汰,能过关的只剩下千分之一,也就是30万人左右,他们继续向前跑。
    紧接而来的,是一大片绵延无垠的沙漠。根据比赛的规定,参赛者不得携带饮水,只能凭自己的耐力与体力跑完全程。
    能通过第一关障碍的参赛者,都是千里挑一的强者,他们在干旱的沙漠上,奋力向前,欲争夺最后的胜利。随着时间一分一秒地过去,在沙漠上耗尽体力的选手难以计数,一个接着一个倒下。跑完沙漠全程的仅剩两三百个选手,是通过第一道关卡人数的千分之一。
    更困难的考验还在前方,沙漠的尽头出现一处交叉路口,完全没有路标的指示。参赛者必须凭借自己的智慧做选择,选对了路,尚有一线的希望;选错了,则枉费先前的所有努力,将面对全面的失败。
    深具智慧的最后一群选手选择了正确的道路,他们拖着疲惫的身子,激发出最后的潜能。他们知道自己已经战胜了数亿的失败对手,只要再坚持最后这段路,终将赢得冠军。
    终点就在眼前,一名选手鼓起勇气,用尽一切力量,拼命向前冲刺,越过终点线,成为唯一的获胜者。
    此刻,举世为他欢呼喝彩,因为他是最后的蠃家,最伟大的胜利者,获得有史以来最丰厚的奖赏。
    这个故事中的世纪大竞赛,是有史以来最艰巨的比赛,胜利者必须兼具勇气、体力、耐力、毅力、智慧、运气,还要靠潜能的完全激发;而这些特质在每个参赛者身上也都拥有,所以这位胜利者还得要在各方面皆超越为数达3亿以上的参赛者,才能勇夺冠军。想不想亲眼目睹这位世纪大竞赛的最后胜利者?这一点儿都不难,你可以亲眼见到他(或她),只要你站到镜子面前。
    是的,你就是那最后的胜利者,而这场壮观的竞赛,发生在你出生前280天的某一刻。不要再对自己产生任何怀疑了,你已经具备了一切最完美的条件,你已经成功地超越了3亿多同辈,成为唯一的胜利者。你的身上拥有可以令你成功的无限潜能。正如一句著名的格言所言:“在你出生时,上天已经将一张头等舱船票给你了。”
    所以,我们每个人都是最棒的,你具有成为最伟大的胜利者的一切潜质和能力,只要你愿意,无论是生活上,还是工作上,你将永远无与伦比。
    虽然现在社会各种竞争十分激烈,但是成功的机会还是很多,不过路还要靠自己走。一个人如果总是自惭形秽,存在自卑心理,他永远是个失败者。当然,自信是成功的基础——前提是具有渊博的知识和脚踏实地的努力。
    一个人可以长得丑陋,可以遭遇贫穷,可以经受磨难,但绝不可以丧失了自信。因为强大的自信可以将一切厄运转化成适合幼苗生长的空气、土壤和水分。
    要记住:我们每个人都有变成优秀员工的机会,只是我们从未察觉自己能行而已。从现在就开始,每天早上起来对自己说一遍:我能,一切皆有可能。
绝不轻言放弃
    最可爱的员工是这样一些人:不轻言放弃,不惧怕失败,认准的路便一往无前。
    世上没有比脚更长的路,没有比头更高的峰。再长的路只要你能走下去,便一定能到达尽头。许多人都拥有自己崇高的理想,许多人也曾在这艰难的追梦旅程中跋涉过,然而,很大部分人却因路途坎坷而选择了放弃,以至行百里者半九十。
    人的一生,不可能真正一帆风顺,我们的寻梦之路也不可能一直畅通无阻。世上没有永不下雨的天空,我们的职场同样是这样。世界上之所以有平凡与优秀之分,无非是因为后者在接受命运挑战时说:“我永远不会放弃!”而这句话奠定了他成功的基础。
    有许多员工做事有始无终,在开始做事时充满热忱,但因缺乏坚韧和毅力,不待做完便半途而废。如果一个员工经常性地放弃他所期待的目标,那么他就绝不会成为一个成功者,而只能是功亏一篑的失败者。
    有一年高考的作文题很有意思,考试时先是给出一幅漫画,然后让考生写观后感。那幅画上,一个男人在地上挖了深浅不等的几个坑,表面上看他是在挖井找水,可每个“井底”在距离地下水还有一段距离时那人便停了下来,最后终于失望地抗着锹离去。
    他的失败就是因为在面对困难时,缺乏持之以恒的毅力。如果他肯总结上一次失败的经验,再多挖几锹,也就是说再多付出些努力,就可以挖到水而获得成功。
    不要惧怕失败。当你被失败拥抱的时候,成功也可能正在牵你的手。
    困难或许会让你没有顺利完成工作,也可能失去辛苦耕耘的成果,但你仍可从中获益,那就是获得经验,并且从此不再犯相同的错误。
美国最伟大的发明家爱迪生一生中完成了许多项发明,他取得的非凡成就应该归于他对人生抱有罕见的乐观态度。在为人类带来光明的白炽灯发明过程中,其他人因为失败了几千次而感到心灰意冷时,爱迪生却乐观地将每一次不成功的实验,都看作是不可行方案的减少,从而确信自己向成功又迈近了一步。在他看来,机会通常总是以艰巨的工作为伪装,任何有价值的事物是没有办法轻而易举取得的,如果真的那么简单,那么人人皆可做到。在发明白炽灯获得成功前,他共失败过一万余次。
    正是因为爱迪生能坚持到一般人认为早该放弃的时候,他才会发明出许多令当时的科学家都不敢相信的东西。
    许多不成功的员工在遇到挫折时,很快就放弃了做进一步的尝试和努力。
    一个音乐创作者,却失去了最宝贵的听觉,现实残忍而无奈。在旁人看来,此时打退堂鼓,另择一番事业才是明智的选择,然而在这种情况下,他丝毫没放弃自己深深爱着的事业,而是用非凡的勇气抗御了生命的打击,拒世俗的看法于门外,和着人们的嘲笑发誓要“扼住命运的喉咙”。结果他成功了,谱写出了创世之作——《命运交响曲》。他的名字人尽皆知,那就是德国乃至世界著名的音乐家——贝多芬。
    试想,如果贝多芬没有如此坚定的信念,没有对事业的热烈追求,又何来今日的成果?当时他若轻言放弃,这不经意的一句话肯定要扼杀了世界音乐史上的一位奇才了。
    工作中有许多障碍,不会因为你采取了坚定、明智且积极的行动,就会从你的眼前消失。当你因为某件事而感觉受到挫折时,不妨想想爱迪生在对整个世界改变前那一万次的失败。
    有人去问一个正在溜旱冰的男孩:“你是怎样学会溜旱冰的呢?”
    那孩子回答道:“哦,这很简单,跌倒了爬起来,爬起来再跌倒,然后再爬起来,反复多次就学会了。”
    你不觉得那男孩朴实的话语中蕴涵着这样的真理:跌倒是站起来的开始!
    对此,建议你把“有志者,事竟成”写下来,贴在你的案头,作为你最推崇的座右铭。
    著名成功学家温特•菲力说:“失败,是走向更高地位的开始。”许多员工之所以获得成功,备受上司的青睐,一个很重要的因素就是得益于他们的屡败屡战。对于没有经受过大的失败的人,有时也不会获得大的胜利。也就是说,失败会给拼搏者带来更大的果断和决心。
    “永远不要绝望。”杜邦公司总裁这样告诫他手下的员工:“如果做不到这一点的话,那么就抱着绝望的心情去努力工作。”
    从失败中学到的东西要比从成功中学到的东西多得多。人们往往是通过发现哪些是不该做的以后,才懂得哪些是应该做的。从不犯错误的人也许永远不会发现。
    每次面对“不可能完成”的工作,都应该当作是对自己毅力和耐心的又一次考验。光有一闪而过的灵感并不足以构成成功,必须配合持之以恒的坚持才行。
 楼主| 发表于 2008-5-15 21:45:53 | 显示全部楼层
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【教程特点】   
1、完全实战教材,注重国际企业的实战管理方法与中国管理背景完美融合,关注学员实际执行能力的培养;
2、对学员采用1对1顾问式教学指导,确保学员顺利完成学业、胸有成竹的走向领导岗位;
3、互动学习(专家、顾问全天接受在线咨询,第一时间回答学员的提问和咨询),学员不仅可以就学习中遇到的难题进行咨询学习,在实际工作中遇到的企业难题也可以与指导教师进行沟通和交流、寻求解决方案。
【考试说明】   
1.  卷面考核:毕业试卷是一套完整的情景模拟试卷(与工作相关联的基础问卷)
2.  论文考核:毕业需要提交2000字的论文(学员不需要参加毕业论文答辩但论文中必修体现出5点独特的企业管理心得)
3.  综合心理测评等问卷。
【主办单位】   
      中国经济管理大学经中华人民共和国香港特别行政区批准注册成立。目前中国经济管理大学课程涉及国际学位教育、国际职业教育等,所颁发的各类证书国际互认、全国通用。学院教学方式灵活多样,注重人才的实际技能的培养,向学员传授先进的管理思想和实际工作技能,学院会永远遵循“科技兴国、严谨办学”的原则不断的向社会提供优秀的管理人才。
【承办单位】   
      美华教育是国内最早举办MBA实战教育的专业化办学单位之一。美华人侧重于把复杂的知识简单化,深奥的理论通俗化,迄今为止,已为社会培养“能力型”管理人才近10万余人,并为多家企业提供了整合策划和企业内训。办学多年来,美华人独特的教学方法,先进的教学理念赢得了社会各界的高度赞誉和认可。
【指导教师】
   实战派MBA导师徐传有教授等专家顾问全程教学辅导。
【咨询电话】0451――88723232        
【咨询教师】王海涛  王耀辉  郑毅   
【报名须知】
1.报名时请直接邮寄4张2寸免冠近照 (要求蓝色背景);
2.学员需提交身份证复印件与个人详细简历一份.
3.报名登记表下载发邮件至  [email protected]  或者传真至0451-88342620
【报名地址】
哈尔滨市道外区南马路120号职工大学109室美华教育
□  邮政编码:150020
□  咨询教师:王海涛
【学费缴纳方式】可以选择以下任意一种方式缴纳学费
方式一邮局邮寄邮寄地址:哈尔滨市道外区南马路120号职工大学109  
邮政编码:150020
方式二学校帐号学校帐号:184080723702015开户银行:哈尔滨银行龙江支行
企业户名:哈尔滨市道外区美华管理人才学校
方式三交通银行
(太平洋卡)
帐号:40551220360141505
户名:王海涛
开户行:交通银行哈尔滨分行信用卡中心
方式四邮政储蓄
(存折)
帐号:602610301201201234
户名:王海涛
开户行:哈尔滨道外储蓄中心
方式五中国工商银行(存折)帐号:3500016701101298023  
户名:王海涛
开户行:哈尔滨市道外区靖宇支行
可以选择任意一种方式缴纳学费,建议使用第五种方式(中国工商银行,比较方便快捷)收到学费的当天,学校就会用邮政特快的方式为你邮寄教材和考试问卷。

发表于 2008-5-24 16:53:29 | 显示全部楼层
谢谢老师!!!!!!!!!!!
发表于 2008-5-27 17:28:39 | 显示全部楼层
太感谢了!
太感谢了!
太感谢了!
发表于 2008-5-28 19:34:17 | 显示全部楼层
太感谢了!
发表于 2008-5-30 10:56:09 | 显示全部楼层
挺好
发表于 2008-6-26 15:56:12 | 显示全部楼层

回复 1# 的帖子

谢谢谢谢谢谢
发表于 2008-7-2 18:14:49 | 显示全部楼层
相信自己能行的美华学校就是一条成功之路
发表于 2008-8-23 10:07:18 | 显示全部楼层
谢谢
发表于 2008-9-23 15:00:13 | 显示全部楼层
谢谢分享
发表于 2008-10-29 16:11:51 | 显示全部楼层
快快快快快快快快快快快快
发表于 2008-11-14 07:37:21 | 显示全部楼层
谢谢老师
发表于 2009-3-5 12:43:36 | 显示全部楼层
,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
发表于 2009-3-12 16:21:05 | 显示全部楼层
谢谢老师
发表于 2009-3-20 18:24:19 | 显示全部楼层
tai hao l
发表于 2009-4-9 08:28:40 | 显示全部楼层
thank you !
发表于 2009-4-17 20:22:52 | 显示全部楼层
谢谢老师!!!
发表于 2009-5-1 15:32:57 | 显示全部楼层
亲切亲切亲切亲切亲切
发表于 2009-7-9 15:02:45 | 显示全部楼层
勇于挑战自我的员工最可爱》(舒庆)
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