【授权：让别人完成你的事】

徐老师

授权员工意味着给他们四个因素，使他们更加自由地行动以完成工作。这四个因素是：信息、知识和能力、权力和奖赏。 　　作为一个企业经理，当“你的下属不拨拉不动、下属抱怨说不知该干什么，抱怨干一样的活工资却拿得不一样，抱怨干的活不一样，报酬却一样多”时，你可能要问一下自己：今天，我授权了吗 …

pkm

谢谢徐老师.

jardinelucy

谢谢

maoniu413

好贴必回，学习中{:1_199:}